日前，按照集团党委的要求，公司党委扎实推进党的群众路线教育实践活动“回炉”补课工作，继续深入查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题，并重新召开领导班子专题讨论会，为下一步高质量开好民主生活会奠定坚实的基础。

   教育实践活动开展以来，公司领导班子及班子成员高度重视并深入落实市委、市国资两委、集团党委有关部署，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，结合自身思想和工作实际，客观、全面地查摆问题，并剖析原因和提出整改思路，虽然取得一定成效，但是与教育实践活动的高标准严要求相比还存在差距和不足，特别是思想认识不深刻、学习教育不扎实、听取意见不广泛、查找问题不深入、边查边改不带到位等问题不同程度存在。为此，公司党委提出明确要求，一是要补“提高认识课”，进一步加强动员宣传，提高党员干部的认识，特别是领导干部要切实把思想和行动统一到中央、市委、市国资两委、集团党委的决策部署上来，围绕“四风”问题带头广泛征求意见，查找问题、分析原因、找准症结。二是要补“加强学习课”，重点学习习近平、刘云山、赵乐际等中央领导一系列重要讲话以及有关党的群众路线相关学习资料。三是要补 “广泛征求意见课”，围绕已征求到的意见，以及反映工作层面多、反映“四风”问题少，反映领导班子多、反映领导干部个人少等问题，再次发动群众，采取不同方式，进一步征求对各单位领导班子成员在“四风”问题上的意见，实事求是切实把问题找实、找准。

   领导班子成员按照“回炉”补课的要求，对第一环节工作进行总结分析，继续强化学习、深入征求意见、深化谈心工作、撰写发言提纲，通过大家提、自己找、集体议、互相帮、上级审、群众评，深入查摆、认真梳理、查实找准领导班子和领导干部“四风”方面的突出问题。在9月13日召开的领导班子专题讨论会上，公司党委书记、总经理刘金生对照端正学风、改进文风会风，求真务实、真抓实干、改革创新、科学决策，宗旨意识，勤政为民，严格控制“三公”经费的规定，干部选拔任用规定，领导干部工作生活待遇标准，厉行勤俭节约，密切联系群众等方面，带头认真查找突出问题、剖析问题原因、深挖了思想根源，其他领导班子成员也紧密结合自身思想和工作实际，围绕形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题，分别进行发言。集团第一督导组出席会议，并对此次专题讨论会给予充分肯定。